为进一步梳理新学期工作思路、破解服务难题，夯实学生会骨干队伍建设，5月19日，药学院召开春季学生会工作人员培训会。药学院团总支副书记唐英栋老师出席并主持会议，学生会主席团及各部门负责人参会。
会上，各部门围绕春季学期重点工作与现存挑战展开交流。宣传部聚焦简讯撰写与公众号宣传策划，交流了内容创新与传播效能提升的方法；组织部就团学活动组织、青年理论学习开展等工作，讨论了流程规范与效率提升的具体措施；文艺部结合校园运动会筹备工作，探讨活动创意落地与节目质量把控的优化路径；青年志愿者协会围绕社区药学服务、公益实践项目，梳理了活动衔接与志愿者管理的改进方向；权益部等其他部门也结合日常服务工作，反馈了学生诉求响应与问题闭环处理的优化建议。
唐英栋老师在总结讲话中，对各部门主动复盘、务实探讨的态度予以肯定，并提出三点期望：一是锚定目标、细化落实，将春季重点工作分解为可落地、可跟踪的具体任务；二是强化预判、主动作为，在活动筹备中提前排查风险、做好预案，提升工作的前瞻性；三是凝聚合力、协同联动，各部门加强沟通配合，形成工作闭环，共同提升学生会服务效能。
此次培训会以“交流复盘、提质赋能”为核心，为新学期学生会工作理清了思路、凝聚了共识。未来，药学院学生会将以更饱满的热情、更务实的作风推进各项工作，打造一支有思想、有能力、有温度的学生骨干队伍，为学院建设与学生成长贡献青春力量。
【撰写：唐英栋 责编：孙云龙 终审：杨 磊】